Oberarzt (m/w/d) Gynäkologie

Das Christliche Klinikum Unna mit 712 Planbetten und ca. 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bietet eine breite medizinische Versorgung nach modernen Standards. Die Frauenklinik versorgt jährlich ca. 3.500 stationäre und mehr als 5.200 ambulante Patientinnen. In unserer Klinik kommen pro Jahr ca 1.100 Kinder zur Welt. Die Zertifizierung des Brustzentrum des Gynäkologischen Krebszentrums, des Beckenbodenzentrums sowie der Dysplasiesprechstunde sind vorhanden.

Verstärken Sie unser Team zum 01.05.2021

Oberarzt (m/w/d) Gynäkologie
Voll- oder Teilzeit

Ihre Perspektiven

• Arbeit in einem tollen Team
• Möglichkeit der fachlichen und operativen Weiterentwicklung
• Schwerpunkt der Tätigkeit ist die operative Versorgung der gynäkologischen Patientinnen
• Spezialisierung auf die gynäkologische Onkologie (volle Weiterbildungsermächtigung 36 Mon.)
• Mitwirkung in der Organisation des Gynäkologischen Krebszentrums oder des Beckenbodenzentrums
• Mitarbeit in der Ambulanz-Sprechstunden
• Vergütung nach AVR-Tarif mit attraktiven Zulagen und betrieblicher Altersvorsorge

Ihr Profil

• Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
• Schwerpunktbezeichnung Gynäkologische Onkologie oder AGUB-Zertifizierung wünschenswert oder Bereitschaft, die Schwerpunktbezeichnung zu erwerben
• Beherrschung der gynäkologischen Standardoperationen
• Geburtshilfliche Erfahrung und Bereitschaft zur Teilnahme am oberärztlichen Rufdienst
• Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
• Wertschätzender Umgang mit unseren Patientinnen
• Identifikation mit den Zielsetzungen der christlichen Werte 

Zusätzliche Benefits:

• Wertschätzende Unternehmenskultur im Sinne unseres christlichen Leitbildes mit flachen Hierarchien und Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Sichere Tätigkeit in einem starken Verbund mit stetigem Wachstum
• Möglichkeit zur beruflichen und privaten Fort- & Weiterbildung
• Familienfreundliche Angebote (U3-Betreuung, eigene Ferienfreizeit, etc.)
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (Thema Achtsamkeit, etc.)
• Moderne Arbeitszeitmodelle und viele digitalisierte Prozesse
• Mobilitätsmanagement (Bike-Leasing, Car-Sharing, Jobticket, etc.)
• Bezahlung nach Tarif mit attraktiven Zulagen & betrieblicher Altersvorsorge
• Regelmäßige Mitarbeiterevents (Betriebsfest, Ausflüge, etc.)
• Hospitationsmöglichkeit im Rahmen des Bewerbungsprozesses
• Unterstützung bei der Wohnungssuche und Behördengängen
• Mitarbeiterrabatte, uvm.

Erstkontakt

Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe
Ltd. Oberärztin Dr. Cristin Kühn
02303 100-2071