NR Facharzt für Anästhesiologie, Innere Medizin, Neurochirurgie oder Neurologie m/w/d
Die Station verfügt inzwischen über insgesamt 20 Betten. Die Versorgung von Beatmungspatienten wird ebenfalls zeitnah angestrebt, eine Zulassung für bis zu 10 Beatmungsplätze liegt vor. Der Bereich ist mit allen notwendigen intensivmedizinischen Geräten ausgestattet (moderne Turbinenintensivbeatmungsgeräte mit NIV-Option, zentrales Alarmmanagement, z.B. auch für die Beatmungsgeräte und die Spritzen- und Ernährungspumpen, BGA-Gerät, Bronchoskopie, FEES, Sonografie, Atemtherapiegeräte, High-Flow-CPAP, Mobilisationshilfen, etc.). Ein Schwerpunkt wird neben der neurologischen Rehabilitation die Entwöhnung der Beatmungspatienten darstellen.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Erfahrung im Bereich Intensivmedizin/Beatmungstherapie/Entwöhnung
- Mitwirkung am weiteren Aufbau der Abteilung für Phase B
- Weiterentwicklung der Rehabilitations- und Entwöhnungskonzepte
- Beteiligung an der Patientenversorgung
Weiterbildungsbefugnisse liegen im Hause für die folgenden Fachbereiche vor:
Physikalische und Rehabilitative Medizin (3 Jahre)
Innere Medizin/Allgemeinmedizin (1 Jahr)
Rehabilitationswesen (1 Jahr)
Neurologie (1,5 Jahre)
Sozialmedizin (1 Jahr)
Geriatrie (1 Jahr)
Der Erwerb der Zusatzbezeichnungen Sozialmedizin und Rehabilitationswesen sowie des FEES-Zertifikats der DGN sind möglich und werden ausdrücklich gefördert und finanziell unterstützt.
Das bieten wir Ihnen
Arbeitsplatzsicherheit in einem Klinikverbund mit über 1000 Mitarbeitern und über 450 Mitarbeitern in den Sankt Rochus Kliniken, Bad Schönborn
Attraktive Vergütung Leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (vglb. TV-Ärzte/VKA Marburger Bund)
Zusätzliche Altersversorgung Versicherung zum Zweck der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Erwerbsunfähigkeitsversorgung mit Möglichkeit der Freiwilligen Zusatzversicherung bei der KZVK (Kirchliche Zusatzversicherungskasse Köln)
Sozialleistungspaket freiwillige Berufsunfähigkeitsversicherung
Gesundheitsförderung Betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. Obsttage, Sport- und Gymnastikgruppen, Kooperation mit Fitnessstudio
Aktive persönliche Förderung Zielvereinbarungs-, Beurteilungs- und Fördergespräche
Zuschüsse und finanzielle Leistungen Zuschuss bei Vermögenswirksamen Leistungen, vergünstige Verpflegung und Beihilfeansprüche gemäß dem Beihilfegesetz(-verordnung)
Moderne Arbeitszeitmodelle Familienfreundliche Arbeitsmodelle/-zeiten, Mobilzeitvereinbarung
Entwicklungsmöglichkeiten Fort- und Weiterbildung
Arbeitskleidung Poolkleidung wird vom Dienstgeber gestellt, Reinigung wird ebenfalls übernommen
Ein gutes Miteinander durch regelmäßige Mitarbeiterevents und- angebote z.B. Interne Fort- und Weiterbildungen, Weihnachtsfeiern, Sommerfeiern, Mitarbeitervollversammlungen, Teamgespräche, Firmenlauf, Aktionstage (Gesundheitscheck)
Für nähere Informationen steht Ihnen das Sekretariat des Chefarztes und Ärztlichen Direktors gerne zur Verfügung:
Herr Prof. Dr. W. Rössy (Tel.: 07253/82 5201) oder Herr Dr. A. Bublitz, Oberarzt der Phase B (Tel.: 07253/82 5402).
Weitere Informationen zu unseren Kliniken finden Sie unter www.sankt-rochus-kliniken.de.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte an:
Sankt Rochus Kliniken
-Personalwesen-
Sankt-Rochus-Allee 1-11
76669 Bad Schönborn
Wir bevorzugen Bewerbungen via Mail im PDF-Format: